Detalles del Artículo
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Título Artículo Factores para la dirección y efectividad de los equipos de trabajoArtículo de Revista / Impreso - Artículo de Revista
Parte de Estudios Gerenciales
No. 81 (Octubre/Diciembre 2001)
Pagina(s) 27-31
Autor(es) Franco G., Carlos Alberto (Autor)
Idioma Español;
Clasificación(es) ADMINISTRACION
Materia(s) Equipos de trabajo; Efectividad; Trabajo en equipo;
Resumen Algunos directivos no conocen los diversos factores que controlan la efectividad de los equipos de trabajo y en
consecuencia no están en condiciones de dirigirlos, para obtener los mejores resultados de ellos. Es posible que tampoco tengan suficientemente claro el concepto de efectividad y sólo se
centran en el desempeño, dejando a un lado otras condiciones que alteran su comportamiento. En este artículo se presentan los factores que determinan la efectividad de los equipos de trabajo, sus interrelaciones y la manera como influyen en la efectividad del equipo. También se define claramente lo que se entiende por efectividad y la manera como todos estos conceptos se pueden
utilizar para dirigir a los equipos desde su gestación, para obtener los máximos resultados que la organización se propone.

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